Tuổi đi xuất khẩu lao động Nhật bản là bao nhiêu?

Hàng ngày có rất nhiều người lao động tò mò không biết độ tuổi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản là bao nhiêu? Liệu độ tuổi của họ có phù hợp để đi hay không? Độ tuổi nào phù hơp với đơn hàng nào.Độ tuổi phù hợp là một trong những điều kiện cần thiết nhất khi tuyển người lao động, dưới đây chúng tôi sẽ giải đáp những thắc mắc cho bạn.

Ban co the doc them cac tin sau:

Chi phí xuất khẩu lao động Nhật Bản liệu có cao không?

Các tiêu chí lựa chọn công ty quà tặng khách hàng trên thị trường

Độ tuổi phù hợp  có thể đi xuất khẩu lao động Nhật Bản.

Theo chúng tôi được biết thì độ tuổi trẻ vẫn dễ đi hơn, thông thường độ tuổi đi xuất khẩu lao động là 19- 30, dưới đây là một số đỗ tuổi phù hợp với nghành:

Ngành xây dựng: nam từ 20- 30 tuổi, nếu có tay nghề trong nghành xây dựng thì tuyển cả độ tuổi 30-35.

Tuổi đi xuất khẩu lao động Nhật bản là bao nhiêu? 1

Ngành nông nghiệp: nam/nữ độ tuổi từ 19-32 đây là nghành thích lấy độ tuổi cao vì tính chăm chỉ, cần cù thích hợp làm nông nghiệp.

Ngành điện tử: chủ yếu tuyển dụng lao động là nữ lấy tuổi trẻ từ 19-26 ( nhanh nhẹn khéo kéo là một lợi thế)

Ngành cơ khí: nghành này mỗi công ty tuyển dụng có yêu cầu độ tuổi riêng ( thông thường từ  19-30 tuôi)

Ngành thực phẩm: nghành này không  mấy quan trọng về độ tuổi, độ tuổi sẽ là 18-32, khéo léo, gọn gàng là tiêu chí tuyển dụng nhất về đầu tóc và trang phục.

Những độ tuổi khó đi xuất khẩu lao động Nhật Bản.

Độ tuổi đi xuất khẩu lao động khó là tuổi  tròn 18 vì lí do:

  • Còn quá trẻ, không có kinh nghiệm làm việc, nhiều bạn không chịu đựơc áp lực công việc hay bỏ cuộc giữa chừng.

Tuổi đi xuất khẩu lao động Nhật bản là bao nhiêu? 2

  •  Lao động tròn 18 rất khó xin visa, nhất là những bạn vừa tốt nghiệp cấp 3, do thủ tục xin visa cần khoảng lưu trú làm việc từ 6- 1 năm.
  •  Lao động tuổi 18 muốn đi xuất khẩu thì phải bọ trình độ văn hóa THPT mà chỉ lấy THCS để tham gia tuyển dụng các đơn hàng không yêu cầu trình độ học vấn. Tuy nhiên độ tuổi 18 có thể tham gia nhiều đơn hàng như:chế biến thực phẩm, thủy sản, in ấn, điện tử, may mặc, hàn xì, xây dựng.

Và lao động trên 30 tuổi cũng hạn chế vì lí do:

  • Khả năng học ngoại ngữ suy giảm rất nhiều
  • Tiếp cận văn hóa Nhật Bản cũng như cuộc sống mới sẽ khó khăn hơn
  • Đương nhiên sẽ không có 1 công ty nào lại muốn tuyển lao động có sức khỏe kém rồi, nhìn chung còn nhiều vấn đề khác mà công ty Nhật không muốn tuyển lao động trên 30 tuổi.

Hy vọng với những thông tin trên, bạn hoàn toàn có được cho mình kinh nghiệm cần thiết để có thể tham gia xuất khẩu lao động sang Nhật Bản.

Xem thêm

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *